Doctor

  • 15 febrero, 2018
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El Instituto de Investigación Biomédica de Málaga precisa contratar una persona con el siguiente perfil: Doctor

Proyecto

  • BN29552: Estudio en fase III, multicéntrico, aleatorizado, doble ciego, controlado con placebo y de grupos paralelos para evaluar la eficacia y seguridad de Crenezumab en pacientes con enfermedad de Alzheimer de prodrómica a leve
  • AB07002: Estudio prospectivo Fase III, multicéntrico, randomizado, doble ciego, de dos grupos paralelos, controlado con placebo y de 96 semanas de duración, para comparar la eficacia y seguridad de masitinib a la dosis de 4.5 mg/kg/día con placebo en el tratamiento
  • Investigador principal: Pedro Serrano Castro
  • Lugar de Realización: IBIMA / Grupo de Neuroinmunología. Esclerosis múltiple

Funciones a Desarrollar

  • Preselección de pacientes, criterios de inclusión y exclusión.
  • Optimización del reclutamiento de pacientes en para ensayos clínicos
  • Realización de exploración neurológica NIHSS, Indice de Barthel, etc
  • Realización y control de monitorizaciones de ensayo clínico.
  • Cierre de Ensayos clínicos.
  • Asesoramiento terapéutico del paciente en terapias avanzadas.
  • Atención neurológica personalizada a pacientes de los ensayos.

Requisitos Mínimos

  • Titulación requerida: Licenciado en Medicina, especialista en Neurología.
  • Experiencia en ensayos clínicos de neurología.
  • Dominio alto del inglés.

Requisitos Valorables

  • Capacidad de resolver problemas.
  • Publicaciones en revistas de impacto
  • Comunicaciones en congresos.
  • Capacidad de trabajo independiente y en equipo.

Datos del Contrato

  • Jornada: Parcial

Presentación de Candidaturas

Presentación de candidaturas y expresión de interés indicando claramente la referencia de esta convocatoria en el asunto del mensaje a: rrhh@ibima.eu (indicar en el asunto REF: BN29CDOC1502) PLAZO : recepción de candidaturas hasta 25 de febrero de 2018 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

El proceso consistirá en el análisis y valoración curricular de todas las candidaturas recibidas, clasificándolas en base a la mejor adaptación del Curriculum al perfil establecido. Tras esta primera clasificación, se realizarán diferentes entrevistas personales. El proceso se podrá ver complementado con la realización de alguna prueba individual encaminada a evaluar con mayor precisión el nivel de desarrollo de las competencias requeridas.

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