Licenciado o Grado con Máster

  • 18 julio, 2022
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EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN Licenciado o grado con máster PARA COLABORAR EN EL PROYECTO DE INVESTIGACIÓN

La persona que se solicita contratar trabajará en la línea de Investigación de Reacciones alérgicas a alimentos, en concreto para el proyecto AC 18/00031: Dietary Intervention in Food Allergy: Microbiome, Epigenomic and Metabolomic Interactions (DIFAMEM)

Investigador principal: Mª José Torres Jaén

Lugar de Realización: IBIMA D-04/ Grupo de Enfermedades Alérgicas a Fármacos y Alérgenos

Funciones a desarrollar

  • Desarrollo y gestión de base de datos de los pacientes del estudio.
  • Gestión y procesamiento de muestras biológicas.
  • Comunicación con diferentes colaboradores nacionales e internacionales.
  • Monitorización de proyecto.
  • Coordinar la información de los diferentes centros para la elaboración de los informes clínicos y técnicos.

Requisitos Mínimos

  • Licenciado o Grado + Máster

Requisitos Valorables

Experiencia previa en proyectos europeos (Se concederán hasta un máximo de 2 puntos).

Nivel de inglés avanzado (B2 o superior) (Se concederán hasta un máximo de 2 puntos)

Conocimiento en gestión de bases de datos clínicos y muestras biológicas (Se concederá hasta un máximo de 2 puntos)

Conocimientos en informática, manejos de bases de datos, estadística básica (Se concederá hasta un máximo de 1 punto)

Todos los requisitos exigidos deberán acreditarse mediante certificado o declaración responsable.

Datos del contrato

Modalidad de contratación: Contrato de trabajo para actividades científico-técnicas (art. 23 bis de la Ley de la Ciencia y Tecnología Ley 14/2011)

  • Categoría: Investigador (Máster)
  • Ubicación: IBIMA D04 – Hospital Regional de Málaga
  • Retribución bruta anual: 21.539,83€
  • Jornada: 35 horas semanales (100%)
  • Duración estimada: 9 meses (prorrogables) (El contrato estará ligado al fin de la financiación/fin de actividad/fin proyecto.)  

La presente selección y contratación está sujeta a la preceptiva autorización por parte de la Consejería correspondiente.

Presentación de candidaturas

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail: (indicar en el asunto REF:DIFMELIC1807 a la dirección rrhh@ibima.eu 

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 4 de agosto de 2022 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

  • En base a los puntos obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.
  • Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada.

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