El Instituto de Investigación Biomédica de Málaga precisa contratar un Investigador predoctoral para colaborar en el proyecto de investigación

Proyecto

• PE-0172-2018 “Aplicación de nano-particulas y búsqueda de biomarcadores para el diagnóstico in vitro de alergia a betalactámicos”.
• Convocatoria “Proyectos Estratégicos de I+D+i con el fortalecimiento de capital humano investigador”. Consejería de Salud 2018.
• “Proyecto cofinanciado en un 80% por fondos del Programa Operativo FEDER de Andalucía 2014-2020”.
• Investigador principal: Mª José Torres Jaén
• Lugar de Realización: IBIMA/Hospital Regional Universitario de Málaga (Hospital Civil) / Grupo de Enfermedades Alérgicas a Fármacos y Alérgenos

Funciones a Desarrollar

• Estudios de evaluación inmunológica.
• Procesamiento de muestras biológicas
• Realización del test de activación de basófilos
• Validación técnica y clínica del TAB
• Integración de sus resultados con los obtenidos en la metabolómica.
• Desarrollo de algoritmos computacionales para analizar factores de riesgo
• Mantener y explotar bases de datos de pacientes a través de técnicas de minería de datos

Requisitos Mínimos

• Titulación mínima requerida: Licenciado o Graduado + Máster en Ciencias de la Salud o disciplinas afines
• Experiencia en citometría de flujo
• Conocimientos en informática, manejos de bases de datos, estadística básica
• Conocimientos en informática, manejos de bases de datos, estadística básica.
• Nivel de inglés avanzado. Mínimo B1

Requisitos Valorables

• Experiencia o conocimiento previo en el área de inmunología y alergia.
• Conocimiento en bioinformática.
• Capacidad de organización

Datos del Contrato

• Modalidad de contratación: Contrato de trabajo para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica.
• Ubicación: Hospital Regional de Málaga (H. Civil)
• Retribución bruta mensual: 22.151,12 €
• Jornada:Completa (35 horas semanales)

Presentación de Candidaturas

Presentación de candidaturas y expresión de interés indicando claramente la referencia de esta convocatoria en el asunto del mensaje a: rrhh@ibima.eu (indicar en el asunto REF: PE72MPRE1801 ) PLAZO : recepción de candidaturas hasta 28 de enero de 2019 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

El proceso consistirá en el análisis y valoración curricular de todas las candidaturas recibidas, clasificándolas en base a la mejor adaptación del Curriculum al perfil establecido. Tras esta primera clasificación, se realizarán diferentes entrevistas personales. El proceso se podrá ver complementado con la realización de alguna prueba individual encaminada a evaluar con mayor precisión el nivel de desarrollo de las competencias requeridas.