EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN PROFESIONAL CON EL SIGUIENTE PERFIL: ENFERMERO DE ENSAYOS CLÍNICOS (Fases II-IV).

Proyectos:

• Código protocolo: PIVOT-12 NEKTAR 20-214-29/CA045-022
• Promotor: Nektar Therapeutics
• Título: Estudio de fase 3, aleatorizado y abierto para comparar la inmunoterapia adyuvante con bempegaldesleukina combinada con nivolumab frente a nivolumab tras la resección completa del melanoma en pacientes con alto riesgo de recidiva (PIVOT-12)
• IP: Miguel Berciano

• Código protocolo: CA209-7FL
• Promotor: BRISTOL-MYERS SQUIBB INTERNATIONAL CORPORATION
• Título: “Estudio fase 3, aleatorizado, multicéntrico, doble ciego, controlado con placebo, de nivolumab frente a placebo en combinación con quimioterapia neoadyuvante y tratamiento hormonal adyuvante en pacientes con cáncer de mama primario de alto riesgo, receptores estrogénicos positivos (RE+) y receptor del factor de crecimiento epidérmico humano 2 negativo (HER2-)”
• IP: Emilio Alba

• Código: PHaTiMa-ML42502
• Promotor: Roche Farma, S.A.
• Título: TIME AND MOTION STUDY OF A SUBCUTANEOUS FIXED-DOSE COMBINATION OF PERTUZUMAB AND TRASTUZUMAB FOR THE TREATMENT OF PATIENTS WITH HER2-POSITIVE EARLY BREAST CANCER”
• IP: Dra. Jimenez

• Código protocolo: AL-TNBC-01 (TENACITY)
• Promotor: Ayala Pharmaceuticals, Inc.
• Título: Estudio de Fase 2, multicentrico, abierto, de brazo único sobre la monoterapia de AL-101 en pacientes con cáncer de mama triple negativo con Activación de Notch
• IP: Mª Emilia Domínguez

• Código protocolo: EFC15935 (AMEERA-5)
• Promotor: Sanofi-aventis Recherche & Développment Título: “Estudio fase 3, aleatorizado, multicéntrico, doble ciego de SAR439859 más palbociclib en comparación con letrozol más palbociclib para el tratamiento de pacientes con cáncer de mama RE(+), HER2(–) que no han recibido ningún tratamiento antineoplásico sistémico previo para la enfermedad avanzada”.
• IP: Nuria Ribelles

• Investigador principal: EMILIO ALBA
• Lugar de realización: HOSPITAL UNIVERSITARIO VIRGEN DE LA VICTORIA

Funciones a desarrollar

• Colaborar con el Equipo Investigador en la inclusión de pacientes en los diferentes Ensayos Clínicos (screening, randomización, petición de pruebas, etc).
• Asegurarse del cumplimiento del Protocolo, de las Normas de Buena Práctica Clínica y de la legislación vigente.
• Conocer los Protocolos de los diferentes Ensayos Clínicos que se realizan en la Unidad, conocer el calendario de pruebas de cada ensayo y los procedimientos que requiere cada uno de ellos.
• Resolver las discrepancias (queries) relativas a los procedimientos realizados a los pacientes.
• Manejar el calendario de pruebas de los protocolos asignados, sobre todo farmacocinéticas, farmacodinámicas, genómicas, radiológicas y controlar cuando está citado cada paciente para programar las extracciones.
• Extraer, procesar, almacenar y enviar muestras biológicas (sangre, orina, biopsias,tejidos) a los diferentes laboratorios centrales.
• Conocer las normas de envío de muestras (IATA).
• Pasar a los pacientes los cuestionarios de calidad de vida.
• Tomar constantes vitales (peso, TA, Tª, FC, FR) a los pacientes en cada visita y realizar electros.
• Administrar tratamientos quimioterápicos y medicación de estudio, así como los procedimientos post-infusión requeridos en el ensayo.
• Mantenimiento y registro de temperatura del congelador de muestras.
• Mantenimiento y registro de Kits de muestras biológicas.

Requisitos Mínimos

Titulación mínima requerida:

• Titulación Sanitaria: Diplomado Universitario en Enfermería

Se valorará:

• Experiencia con pacientes oncológicos, administración de citostáticos y fármacos en investigación (0,5 puntos por año, máximo 2 puntos)
• Estar en posesión del Certificado del curso de Buenas Prácticas Clínicas (BPC) (0,5 puntos)
• Estar en posesión del Certificado del curso de Capacitación de Envío de Muestras Biológicas (IATA) (0,5 puntos)
• Experiencia previa como enfermero de ensayos clínicos (0,5 puntos por año máximo 3 puntos)
• Flexibilidad Horaria (1 punto)

Los citados requisitos deberán acreditarse mediante certificado por órgano competente o declaración responsable.

Datos del contrato

• Modalidad de contratación:Contrato de trabajo de obra y servicio para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica
• Ubicación: IBIMA HOSPITALES UNIVERSITARIOS REGIONAL Y VIRGEN DE LA VICTORIA
• Retribución bruta anual: 31.000 €
• Categoría: Técnico especialista de UCAI/Lab. Manager
• Jornada: Completa (35 horas semanales)

Presentación de candidaturas

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail:(indicar en el asunto REF: PVTENF0406 a la dirección rrhh@ibima.eu

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 14 de junio de 2021 a las 15:00 h

Proceso de selección

En base a los puntos obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.

Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada

Tras un periodo de revisión en el que se seleccionarán los candidatos cuyo currículum se adapte mejor a los criterios establecidos, se pondrá en marcha una segunda fase consistente en una entrevista personal.