Buzón de Sugerencias sobre HRS4R

El buzón de sugerencias y quejas es un instrumento puesto a disposición de los miembros de IBIMA para hacernos llegar las observaciones que estimen convenientes sobre cualquier aspecto contemplado en la Estrategia de Recursos Humanos para los Investigadores (HRS4R) que se está implementando en la Institución. Se entiende por sugerencia una propuesta de mejora para ser tenida en cuenta y que, si procede, se incorporará al funcionamiento ordinario. Se entiende por queja la manifestación de descontento motivada por la percepción negativa de una situación, procedimiento, etc.

Tramitación

El buzón de sugerencias y quejas HSR4R tiene por objeto recibir las observaciones y sugerencias que realice de manera anónima cualquiera de los colectivos de IBIMA (investigadores en cualquiera de sus etapas de carrera, técnicos, personal auxiliar, directivos, personal de soporte y gestión) sobre la Estrategia HRS4R. Para hacer uso de este buzón habrán de completarse los campos obligatorios del formulario que son necesarios para poder analizar su funcionamiento (efectividad) mediante un análisis de los datos de manera agregada. Los responsables, del departamento de Recursos Humanos y de los Servicios de apoyo a la investigación, tendrán conocimiento de la sugerencia o queja, procederán a su análisis y proporcionarán una potencial acción al respecto según corresponda. Los resultados de dicho análisis serán periódicamente publicados en la web.

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